华体网

图片 _华体网

华体网

图片
财政信息
华体网2017年度部门整体支出绩效自评报告
华体网卫生健康委员会 发布时间:2018-04-16 14:52 字体:【


华体网卫生和计划生育委员会

2017年部门整体支出绩效报告

 

一、部门概况

(一)部门基本情况

1、部门机构人数

华体网卫生和计划生育委员会由卫生和计划生育委员会机关、华体网计划生育协会、华体网卫生和计划生育委员会信息中心、华体网卫生和计划生育委员会卫生计生培训和医学考试站、华体网卫生和计划生育委员会公共卫生计生药具服务站、华体网医疗事故技术鉴定工作办公室6家单位构成。本单位共有179人,其中在职人员85人、退休人员91人、离休人员3人。

2、部门职能职责

1)贯彻执行卫生和计划生育工作的方针、政策和法律法规。负责起草本市卫生和计划生育相关地方性法规草案,负责协调推进全市医药卫生体制改革和医疗保障,统筹规划全市卫生和计划生育服务资源配置,组织和指导区域卫生和计划生育规划的编制和实施。

2)负责制定全市疾病预防控制规划、免疫规划、严重危害人民健康的公共卫生问题的干预措施并组织实施,制定全市卫生应急和紧急医学救援预案、突发公共卫生事件监测和风险评估计划,组织和指导全市突发公共卫生事件预防控制和各类突发公共事件的医疗卫生救援,发布、报送法定报告传染病疫情信息、突发公共卫生事件应急处置信息。

3)负责制定职责范围内的职业卫生、放射卫生、环境卫生、学校卫生、公共场所卫生、饮用水卫生政策措施,组织开展相关监测、调查、评估和监督,负责传染病防治监督;组织开展食品安全风险监测、评估,负责食源性疾病监测及与食品安全事故有关的流行病学调查。

4)负责组织拟订并实施职责范围内的基层卫生和计划生育服务、妇幼卫生发展规划和政策措施;指导全市基层卫生和计划生育、妇幼卫生服务体系建设,推进基本公共卫生和计划生育服务均等化;完善基层运行新机制和乡村医生管理制度。负责制定新型农村合作医疗发展规划和政策措施并组织实施,组织基金个人缴纳费用筹集和协调各级财政补助资金落实,负责全市新型农村合作医疗基金的监管与效益评估,负责定点医疗机构的医疗费用控制。

5)负责制定医疗机构和医疗服务全行业管理办法并监督实施。制定医疗机构及其医疗服务、医疗技术、医疗质量、医疗安全以及采供血机构管理的规范、政策措施并组织实施,会同有关部门执行国家卫生专业技术人员准入、资格标准,组织实施卫生专业技术人员服务规范,建立医疗机构运行监管和医疗服务评价体系。

6)负责组织推进公立医院改革,建立公益性为导向的绩效考核和评价运行机制,建设和谐医患关系,提出医疗机构和药品价格政策的建议。

7)实施国家药物政策和国家基本药物制度,执行国家基本药物目录和湖南省增补药物目录,监督全市基本药物采购、配送、使用的管理制度并组织落实。

8)组织实施加强全市出生人口性别比综合治理的政策措施;组织监测计划生育发展动态,提出发布计划生育安全预警预报信息建议。制定计划生育技术服务管理制度并监督实施。制定优生优育和提高出生人口素质的政策措施并组织实施,推动实施计划生育生殖健康促进计划,降低出生缺陷发生率。

9)组织建立计划生育利益导向、计划生育特殊困难家庭扶助和促进计划生育家庭发展等机制。负责协调推进有关部门、群众团体履行计划生育工作相关职责,建立与经济社会发展政策的衔接机制,提出稳定低生育水平政策措施并抓好贯彻落实。

10)制定流动人口计划生育服务管理制度并组织落实,推动建立实施流动人口卫生和计划生育信息共享、区域协作和公共服务工作机制。

(11)组织拟订全市卫生和计划生育人才发展规划,指导卫生和计划生育人才队伍建设。加强全科医生等急需紧缺专业人才培养,建立完善住院医师和专科医师规范化培训制度并组织实施。

(12)组织拟订全市卫生和计划生育科技发展规划,组织实施卫生和计划生育相关科研项目。参与制定医学教育发展规划,协同指导院校医学教育和计划生育教育,组织实施毕业后医学教育和继续医学教育。

(13)指导全市卫生和计划生育工作,完善卫生和计划生育综合监督执法体系,规范执法行为,监督检查法律法规和政策措施的落实,组织查处重大违法行为。监督落实计划生育一票否决制。

(14)负责全市卫生和计划生育宣传、健康教育、健康促进和信息化建设等工作,依法组织实施统计调查,参与全市人口基础信息库建设。组织指导国际交流合作与援外有关工作,开展对外交流与合作。

(15) 贯彻中西医并重方针,指导制定全市中医药和民族医药中长期发展规划,并纳入全市卫生和计划生育事业发展总体规划和战略目标。

(16)贯彻执行中央、省委和市委保健政策,负责全市保健工作的宏观管理,负责组织保健对象的预防保健和医疗救治工作,负责市内重大活动的医疗卫生保障工作。

(17)贯彻执行国家、省爱国卫生工作的政策和法律法规,拟订全市爱国卫生事业中长期规划并组织实施,组织开展全市爱国卫生的创建和管理工作,组织实施农村改厕和病媒生物防制工作,指导县市区的卫生创建工作,承担市爱国卫生运动委员会的日常工作。承担市深化医药卫生体制改革领导小组、市防治艾滋病工作委员会和市人口和计划生育领导小组的日常工作。

 (18)承办市人民政府交办的其他事项。

 (19)计生协会及其他4个直属机构承担的协会工作、基本公共卫生服务、药具管理、信息平台建设、干部职工培训、专业技术人员执业考试、职称考试、招聘招考、人才引进等。

(二)部门整体支出规模、使用方向和主要内容、涉及范围

根据全国卫生和计划生育事业改革与发展任务,卫生和计划生育经费按支出功能划分为基本公卫、重大公卫、计划生育机构、计划生育服务、其他计划生育事务支出五大类,具体为:(1)基本公卫类。承担国家13项基本公卫服务项目城乡居民健康档案管理、健康教育、预防接种、慢性病健康管理、老年人健康管理、孕产妇健康管理等工作的实施、推进、监督、考核。(2)重大公卫类。结核病、艾滋病、免疫规划、两癌筛查等工作的开展。(3)计划生育机构。主要包括计划生育协会工作经费及生育关怀基金。(4)计划生育服务。主要用于常住人口(含流动人口)的计划生育、计划生育孕前优生服务、生殖健康、优生优育、免费技术服务、宣传教育等管理支出。(5)其他卫生和计划生育事务支出主要包括按照法律、法规和政策规定,对计划生育家庭的各项奖励、扶助和保障支出、各级人口和计划生育管理服务、人口发展研究,人口出生性别比综合治理,人口和计划生育目标责任制考核、公立医院改革、培训考试、突发应急、适宜技术培训及实施重大项目的管理运行等支出。

二、部门整体支出管理及使用情况

(一)预算执行情况

2017年部门财政年初预算总收入2102.85万元,收入包括公共财政拨款收入1972.85万元、非税收入130万元。支出包括保障委机关、委属事业单位基本运行及事业发展支出。

(二)基本支出

2017年基本支出2090.19万元。其中人员经费支出1445.85万元,主要用于保障全委人员工资及社会保障交费,退休人员退休费及单位职工住房公积金、公务员医疗补助、抚恤等开支;日常公用经费支出644.34万元,主要用于保障全委人员日常工作开展办公经费及固定资产购置。2017年“三公”经费预算数139万元,其中:公务接待费:82万元(机关及直属事业单位共6个单位公务接待支出),公务用车费:57万元(机关及直属事业单位共6个单位公务用车及公务用车购置费用),因公出国(境)费用:0万元。2017年度实际支出公务接待费47.27万元,公务用车费36.48万元,因公出国(境)费用5.98万元,共89.73万元,比预算节约35.45%,达到年初预算绩效指标。

(三)专项支出

2017年项目支出737.79元。其中商品服务支出257.75万元,主要用于基本公共卫生服务培训、健康卫生教育宣传、市级老干部保健、公立医院改革、计划生育工作督查、重大公共卫生服务、健康扶贫、创卫等项目工作开支;对个人和家庭的补助96.56万元,主要用于计划生育工作先进单位及个人奖励和独生子女父母奖励;对企事业单位的补助353.38万元,主要用于拨付基层计划生育事业费、奖扶特扶市配套资金及计生协会项目经费;其他资本性支出30.10万元,主要用于卫生计生信息化建设。

(四)市级配套资金情况

2017年农村奖励扶助中央拨付80.72万元、省拨付49.74万元、市级配套7.11万元;特别扶助中央拨付130.35万元、省拨付125.54万元、市级配套17.47万元;独生子女保健费省级拨付9.8万元、市级配套13.1万元;免费孕前优生经费省级拨付8.29万元、市级配套9.3万元;基本公共卫生服务中央、省级拨付2794.3万元,市级配套拨付420.22万元。

(五)制度管理

1、制定专项资金管理制度,为了加强资金管理,提高资金效益,我委严格按照专项经费管理办法,专项经费与财政局联合下文件,及时下拨到县区,并每年对县区专项经费进行跟踪督查,确保专款专用,杜绝截留、挤占、挪用、虚列支出等情况,下发了《关于开展中央转移支付卫生计生项目督导检查工作的通知》。

2、制定了《华体网卫生和计划生育委员会机关管理制度》,对机关财务、车辆、资产管理制定严格的制度流程。

三、资产管理情况

一年来,在原来财务账目积案很多的情况下,为适应新的形势,规范财务。我委健全机关财务管理制度,确保机关财务管理规范化,通过清理做到帐物核实,资有所管,责任到人,有效地保护国家财产。

四、绩效评价工作情况

(一)预算配置

我委制定了“三公经费”管理办法,明确了接待标准和人数,公车维护、燃油都在政府定点。2016年三公经费104.21万元,2017年三公经费89.73万元,变动率-13.89%2016年公务接待费52.11万元,2017年公务接待费47.27万元,变动率-9.28 %2016年公车运行费52.08万元,2017年公车运行费36.47万元,变动率-29.97%2016年商品和服务支出1053.57万元,2017年商品和服务支出888.15万元,变动率-15.7%。重点支出安排保障100%。非税管理实行收支两条线管理,未有截留、坐支、转移现象,收入完成率100%

(二)预算执行

2017年预算调整率为0,追加资金为人员调整,工资调整,新工作安排及省级拨付资金;预算完成率100%,本年度结转资金为需要在2018年继续支付的资金(列13月工资奖励、年底表彰等);2017年“三公”经费预算数139万元,实际支出89.73万元,三公经费控制率64.55%;政府采购100%

(三)预算管理

2017年财务管理上,财务人员执证上岗,会计档案整理、保管规范,支出合理有据,执行财务会审报账制,重大财务支出交委党组成员讨论,集体研究决定通过;专项资金做到专款专用;单位无超标准发放津补贴、奖金款项;预决算信息按财政要求已在相关网站公开。

(四)资产管理

为加强资产管理,针对各科室及直属单位制定了健全完整的资产管理制度,做到帐物核实,资有所管,责任到人,固定资产利用率达100%。本年经财政部门批准,报废一批原值2.9085万元的办公设备;因公车改革,处置2台公车,处置收入4万元全部及时上缴财政。

(五)绩效管理

我委专项资金均实行目标管理,每年及时开展专项资金支出及已完工项目绩效自评和部门整体支出绩效自评工作,确保项目资金合理运用,达到资金利用效益最大化,并按财政要求已在相关网站公开

(六)职责履行

2017年政府确定的为民办实事和部门重点工程与重点工作都出色完成,绩效考核都为优秀。全市年内没有发生大的恶性涉医案(事)件,没有发生大的安全事故,我委被评为全市信访工作、社会综合治理、安全生产先进单位。

(七)履职效益

民生项目绩效明显,干部群众满意度高华体网2017年度共确认农村部门计生家庭奖励扶助对象43666人、计生家庭特别扶助对象2429人(其中伤残家庭826人、死亡家庭1603人),全市共发放“两扶”资金5835.3万元。奖励工作在促进人们转变生育观念,稳定低生育水平,改善计生队伍形象,增强社会效果等方面功不可没,起着不可或缺的作用。入户调查中,群众普遍接受和支持现行奖励政策,见面对象的满意度达100%

五、部门整体支出主要绩效

(一)健康邵阳建设全面启动。制定了健康城市建设方案,全面推进村卫生室规范化建设,全市共完成2891个村卫生室规范化建设;爱国卫生工作扎实开展,成功创建成国家卫生城市;基本公共卫生服务成效显著,2017年代表全省接受了“国检”,取得好的成绩;免费救治救助农民工尘肺病人1600名,成功处置10起人感染H7N9疫情,没有出现重大传染病;麻疹、乙肝、新生儿破伤风、乙脑、流脑等疾病发病率降低到历史最低水平。

(二)医疗体制改革全面深化。全市公立医院改革实现了全覆盖,全部推行了药品“零差率”销售,落实了药品采购“两票制”;公立医院实施了按病种收付费,首批开展实施了106个病种;家庭医生签约覆盖率达到39.4%;慢性病等重点人群签约覆盖率达到69.9%;组建了63家医共体或医联体。

(三)医疗服务质量全面提升。一是妇幼保健服务成效明显。全市孕产妇死亡控制在13.6/10万人,5岁以下儿童死亡控制在5.62‰,均低于省定工作目标;全年共完成两癌筛查16.7万人,产前筛查5.7万人。二是医疗服务水平稳步提升。继续推进“抗菌药物整治”和“改善医疗服务行动”,全面落实“巡查、点评、约谈、通报、处罚” 制度;各级医院感染管理控制体系基本建立;华体网电子化注册管理改革、医院感染管理、平安医院建设、器官捐献、腹膜透析、血液管理、H7N9救治等7项工作得到省卫生计生委的肯定;全市无偿献血采集人数、采集量、临床供血量“三项指标”均实现历史性的突破,确保了华体网临床用血的需要。三是基层卫生工作扎实开展。创建国家群众满意的乡镇卫生院28家、全省群众满意社区卫生服务中心3家;启动了基层医疗卫生服务能力提升年活动;发挥国家资金项目效益,国家配备健康一体机注册率、使用率均达到100%,农村居民在家门口就能完成7项身体指标检测。四是中医药服务能力逐步增强。22名同志获得第二批“华体网名中医”称号;目前建好并投入使用的中医馆有108家。

(四)计生服务管理全面转型。2017年全市共出生人口12.1万人,人口自然增长率7.14‰,常住人口符合政策生育率90.33%,出生人口性别比115.49,全面完成省定责任目标,继续保持全省计生工作良好单位称号;各级财政共安排计划生育服务资金2亿多元;积极促进家庭发展和流动人口基本公共卫生计生服务均等化,成功创建2个省级流动人口基本公共卫生计生均等化服务示范街道;扎实推进计划生育基层群众自治“四级联创”和流动人口计生协示范点建设。

(五)健康扶贫工作全面推进。推出并落实了健康扶贫工作10条措施。即:发放贫困人口居民健康疾病诊疗指导卡、提高城乡医保报销比例、实行九种大病定额包干救治、推行家庭医生签约服务、实行“先诊疗后付费”和“一站式”结算制度、动员社会力量救助、加强村级卫生室建设、推进医联体建设、推动对口支医、开展一对一帮扶。全市共核准因病致贫返贫8.22万户、27.4万人,需救治人数92783人,已救治81882人,其中大病集中救治18706例,慢病签约服务85539人,重病兜底保障1689人。通过提高医保报销比例、加大政府财政兜底力度及各定点医院予以减免等措施,全市贫困人口救治资金达3.97亿元,贫困人口医疗费用实际报销比例达83.66%

六、存在的问题

1、财政资金投入不足,各部门重视力度不够。

2、因项目经费实为单位的事业工作经费,每年都有工作的重点,在财务上还不能按照科目支出严格执行到位。

七、改进措施和有关建议

建议财政加大投入和年初预拨专项资金,确保各项目及时有序推进。

  

附件1                

部门整体支出绩效评价指标评分表

一级指标

二级指标

分值

三级   指标

分值

评价标准

备注

得分

   

预算配置

18

“三公经费”
变动率

3

“三公经费”变动率0,3分;“三公经费”>0,每超过一个百分点扣0.3分,扣完为止。

“三公经费”变动率=[(本年度“三公经费”总额-上年度“三公经费”总额)/上年度“三公经费”总额]×100%
“三公经费”:指政府部门人员因公出国(境)经费、公务车购置及运行费、公务招待费产生的消费。

3

“三公经费”   管理

3

①招待费用明确招待标准和招待人数,1;②车辆维护、燃油使用政府定点,1分。③制定“三公经费”管理办法,1分,每少一项扣1分,扣完为止。

 

3

公务

招待费变动率

2

“公务招待费”变动率0,2分;“公务招待费变动率”>0,每超过一个百分点扣0.2分,扣完为止。

公务招待费变动率=[(本年度“公务招待费”总额-上年度“公务招待费”总额)/上年度“公务招待费”总额]×100%

2

公务用车购置

运行费

变动率

2

“公务用车购置运行费”变动率0,2分;“公务用车购置运行费变动率”>0,每超过一个百分点扣0.2分,扣完为止。

公务用车购置运行费变动率=[(本年度“公务用车购置运行费”总额-上年度“公务用车购置运行费”总额)/上年度“公务用车购置运行费”总额]×100%

2

商品 和服务支出 变动率

2

“商品和服务支出”变动率0,2分;“商品和服务支出”变动率>0,每超过一个百分点扣0.2分,扣完为止。

“商品和服务支出”变动率=[(本年度“商品和服务支出”总额-上年度“商品和服务支出”总额)/上年度“商品和服务支出”总额]×100%

2

重点  支出  安排率

2

重点支出安排率≥90%,计2分;80%(含)-90%,计1分;70%(含)-80%,计0.5分;低于70%不得分。

重点支出安排率=(重点项目支出/项目总支出)×100%
重点项目支出:市政府确定的为民办实事和部门重点工程与重点工作支出。项目总支出:部门(单位)年度预算安排的项目支出总额。

2

非税 收入 管理

2

①实行收支两条线,1分;

②未发生截留、坐支或转移,1分。以上每发现一次违规现象扣1分,扣完为止。

 

2

非税 收入 完成率

2

非税收入完成率100%2分,每少一个百分点,扣0.1分,扣完为止。

非税收入完成率=2016年度非税实际收入完成数/2016年度非税收入预算数)×100%,有减免因素的,以非税局确定的为准。

2

 

 

   

 

 

 

 

 

 

 

 

     

预算执行

8

预算  完成率

2

完成率<1,计2分,

完成率=1,计1分,

完成率>1,不得分。

 

预算完成率=(预算完成数/预算数)×100%。预算完成数:部门(单位)本年度实际完成的预算数;预算数:财政部门批复的本年度部门(单位)预算数。

1

资金  结余

2

结余超过10%(不含),2分;结余在0-10%(含)的,1分;本年超支不得分。

本项结余不含未完工项目资金的结转数。

2

“三公经费”
控制率

2

100%为标准。三公经费控制率100%,计2分;每超过一个百分点扣0.2分,扣完为止。单位没有制定“三公”经费预算,该项不得分。

“三公经费”控制率=(“三公经费”实际支出数/“三公经费”预算安排数)×100%

2

政府

采购

2

①编制政府采购年度预算并上报的,0.5分;②追加并编制政府采购预算的,0.5分;政府采购执行率=100%,计1分;每少一个百分点扣0.1分,扣完为止。

政府采购执行率=(实际实行政府采购金额/应实行政府采购金额)×100%。应实行政府采金额以《湘财购[2012]27号》文件为标准。

2

预算管理

28

管理  制度
健全性

6

 

①已制定资金管理办法、内部财务管理制度、会计核算制度等管理制度,1分;
②建立健全单位内部控制制度,1分;
③会计人员、机构按规定设置,1分;

④会计基础工作健全,1分;

⑤会计档案符合规定要求,1分;

⑥项目管理规范(包括项目立项、申报、招投标、制度建立、按时完工等),1分,每发现少一项扣0.2分,扣完为止。

 

6

内控制度情况

4

内部控制制度完全执行,4分,执行过程中,某个环节(节点)执行不到位的,每个环节(节点)扣1分,扣完为止。

 

4

过程

资金  使用
合规性

14

①支出符合国家财经法规和财务管理制度规定以及有关专项资金管理办法的规定;
②资金(开支)拨付有完整的审批程序和手续;
③支出符合部门预算批复的用途;
④资金使用无截留、挤占、挪用、虚列支出、随意借用、大额现金支付等情况。

重大财务事项经由集体研究决策;

专项资金做到专款专用;

原始凭证的取得真实有效;

无超范围、超预算开支;

无超标准发放津补贴、奖金,无用公款支付应由个人支付的款项。
以上情况每出现一例不
符合要求的扣2分,扣完为止。

部门(单位)使用预算资金是否符合相关的预算财务管理制度的规定,用以反映和考核部门(单位)预算资金的规范运行情况。

14

预决算信息公开性和完善性

4

①按规定内容公开预决算信息,1分;②按规定时限公开预决算信息,1分;③基础数据信息和会计信息资料真实、完整,1分;基础数据信息和汇集信息资料准确,1分。                                          

预决算信息是指与部门预算、执行、决算、监督、绩效等管理相关的信息。

4

资产管理

20

管理  制度
健全性

2

①已制定资产管理制度,1分;
②相关资产管理制度得到有效执行,1分。                                           

部门(单位)为加强资产管理,规范资产管理行为而制定的管理制度是否健全完整、用以反映和考核部门(单位)资产管理制度对完成主要职责或促进社会发展的保障情况

2

资产  管理
安全性

16

①资产保存完整;②资产配置合理;③资产处置规范;
④资产账务管理合规,帐实帐卡、账账、账表(决算报表等)相符;⑤资产有偿使用及处置收入及时足额上缴;
⑥清查盘点:每年至少清查盘点一次;⑦产权明晰,权证齐全;⑧按标准购置固定资产。
以上情况每出现一例不符合要求的扣2分;⑨未按时报送2017年行政事业单位资产报表的,每延迟一天,扣1分,扣完为止。

部门(单位)的资产是否保存完整,使用合规、配置合理、处置规范、收入及时足额上缴,用以反映和考核部门(单位)资产安全运行情况。

《华体网财政局关于编报2016年行政事业单位资产报表的通知》

16

固定  资产
利用率

2

固定资产利用率,100%,2,每低于一个百分点扣0.2分,扣完为止。

固定资产利用率=(实际在用固定资产总额/所有固定资产总额)×100%

2

绩效管理

17

目标 管理

8

①本单位所有专项、项目资金均实行目标管理的,各2,每少一个专项、项目的,扣1分,扣完为止;②编制并报送2017年度部门整体支出绩效目标的,2分;在规定时间内报送、公开以上目标的,2分,否则不得分。

1.《华体网财政局关于报送2017年财政专项(项目)资金预算绩效目标的通知》(邵财绩〔201614号)

2.《华体网财政局关于编制2017年部门整体支出绩效目标的通知》(邵财绩〔201615号)

8

绩效 评价

管理

7

开展2016年度专项资金绩效自评的,2分,每少一个专项资金的自评扣1分,扣完为止;开展2016年度已完工项目绩效自评的,2分,每少一个项目扣1分,扣完为止;开展2016年度部门整体支出绩效自评的,1分;在规定时间内报送、公开以上自评报告材料的,2分。

1.《华体网财政局关于开展2016年专项资金支出及已完工项目绩效自评工作的通知》(邵财绩〔20173号)

2.《华体网财政局关于做好2016年度部门整体支出绩效自评工作的通知》(邵财绩〔20172号)

 

7

 

 

 

评价 结果 运用

2

根据2017年度财政重点绩效评价和单位自评情况,向财政报送整改结果并整改到位的,2分,否则不得分。

无财政重点绩效评价的单位直接得分。

2

  

职责履行

5

重点 工作 完成率

2

该项得分=重点工作完成率×2

重点工作为市政府确定的为民办实事和部门重点工程与重点工作。

2

工作

质量

3

以绩效考核评估结果为标准,优秀,计3分;良好,2分;合格,1分;不合格,0分。

 

3

 

履职效益

4

经济  效益

2

此三项指标可根据部门实际并结合2017年度部门整体支出绩效目标设立情况有选择的进行评价。

2

社会  效益

生态  效益

社会公众或服务对象满意度

2

90%(含)以上计2分;
80%
(含)-90%,计1分;70%(含)-80%,计0.5分;低于70%,0分。

社会公众或服务对象是指部门(单位)履行职责而影响到的部门,群体或个人,一般采取社会调查的方式(不少于30)

2

合计

 

99

 



来源:本站原创 作者:

扫一扫在手机打开当前页
关闭
热点要闻
无标题文档_华体网

华体网

图片
_华体网

华体网

图片